具体的な業務内容
・従来の主力水道関連機器以外の新規事業の企画、立案、実施
・新規事業推進における社内調整(関係部署との社内協業プロセス調整等)
・新規事業推進実施における協業会社との交渉、調整、契約締結
【研修】半年間の研修・OJT期間を設けており、その期間は売上目標を設定しません。活躍に向けて製品知識や営業手法を丁寧に教育致します。
また、希望があれば土木や管工事の施工管理資格の取得も支援します。
【採用背景】「水道設備の耐震化」が国家プロジェクトとして進められており、水道事業完全民営化のパイオニアである当社にも様々なお取引先から多くの発注をいただいている為、体制強化の為の増員採用となります。