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(株)ＢｉｔＳｔａｒ
採用計画に基づいた戦略立案と採用業務全般をお任せします。【中途採用】■応募者対応（選考の連絡及び日程調整等）■内定者フォロー（各種書類作成や連絡対応）■人材紹介会社等の対応■採用媒体選定および対応 ・ダイレクトリクルーティング施策の運用■採用計画におけるKPI管理や改善案の検討・実行【新卒採用】■新卒採用に係る業務全般（説明会運営・面接対応・日程調整・採用広報業務等）【採用広報】■採用記事作成（インタビュー・書き起こし・写真撮影やレイアウト検討など）【その他】■ステークホルダーとのコミュニケーション■採用データ取りまとめと改善対応■入社対応、オンボーディングフォロー等
正社員
東京23区、その他東京都
年収300～ 550万円
【必須】■事業会社での採用業務の経験 2年以上【歓迎】■チームマネジメントなどのご経験■営業経験をお持ちの方■人材紹介会社や人材系コンサルティングでの業務経験をお持ちの方
【入社後について】まずは足元の採用業務の滞りない対応を行っていただき、中長期的には採用施策の立案や新入社員のオンボーディングやエンゲージメント向上に向けた業務を一気通貫でお任せする予定です。【配属先について】HR部は現在7名、採用チームはメンバー1名（新卒採用を中心に対応）と今回採用するリーダーの2名体制となりますが、他の人事メンバー（CHRO、HRマネージャー、労務2名）のサポートがある体制となります。
