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(株)マイステイズ・ホテル・マネジメント
新卒中途問わず採用業務全般をお任せいたします。具体的には新卒採用計画の企画・立案・運営、広報まで幅広い業務をお任せします。その他にも会社説明会やインターンシップ、面接や内定者フォロー等、プレイング マネージャーとしてご活躍いただきます。メインは新卒採用ですが中途採用にも携わっていただきます。 例年60名程度の新卒採用を行っていましたが、次年度より事業拡大に伴い、採用数増加を計画しております。入社後は計画立案から、予算作成、人材マネジメントなど採用業務に関わる上流工程まで担当いただきます。採用方法のリデザインなど、常に多角的な視点で採用方法を企画・実行できる裁量の大きい環境です。
正社員
東京23区、その他東京都
09:00～ 18:00
年収480～ 万円
【必須】■新卒採用に関わる業務全般（採用計画の企画・立案）※業界不問 ■チームマネジメント経験 ■WEB会議ツール（zoom・GoogleMeet） ■Word・Excel・PowerPoint使用可能な方 ※ホテル業界未経験OK
【歓迎】■ホテル業界での勤務経験 【働きやすい環境づくり】「入社してから休みも増え自分の時間が増えた、家族との時間が増えた。」転職された方からこういった声も聞くようになりました。創立23年という若い会社だからこそ従業員の声を大切に一歩一歩進んでいます。連続休暇の取得などは従業員の声により形になった一例です。
