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(株)アディーレ・リーガルサポート
経営基盤強化の一環で人事責任者を募集。人事分野の日々の業務の改善及び評価制度、報酬制度、福利厚生、教育制度などの人事制度改革や経営者目線の人事領域の改善策の提案などができる人材の応募を期待します。 【業務詳細】＊労務/採用/教育/DXは各担当が実務を担います。■同法人及び創業者所有4社の労務管理■経営戦略に伴う人事制度の改革/再構築■社員教育の充実※教育制度/報酬制度を改革中■ヘッドカウント計画の策定■新卒/中途採用活動（媒体出稿/面接/フォローアップ等）の改善■経営陣向け月次人事報告■人事分野のDX推進■15名程度の課員マネジメント（目標設定/評価/業務フォロー等）と教育■社会保険労務士/産業医との窓口
正社員
東京23区、その他東京都
09:00～ 18:00
年収600～ 1000万円
【いずれも必須】・100名以上規模の人事実務経験5年以上・マネジメント経験・人事制度設計の知識と構築経験・採用マーケティングの知識・労務/教育/採用など人事領域の幅広い知識・人事領域におけるDX化の知識
【魅力】■ポジションは人事課課長ですが、将来的には労務、採用、教育等の各部門の人事領域を集約して人事部とし、その責任者を担うことを期待します。人事責任者として、人事戦略を提案し、経営目線での業務遂行を目指しやすい環境です。■月残業20時間目安、土日祝休日、有給休暇も取得しやすい環境です。■アディーレ法律事務所はtoC向け法律事務所では国内最大級です。安定した事業基盤が魅力です。
