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ＳＯＭＰＯリスクマネジメント(株)
採用、HRBP、健康経営、DEI（Diversity, Equity & Inclusion）推進を中心に、これまでの経験を活かしながら、下記業務をメインにご担当いただきます。 【キャリア採用業務】採用成功に向けての計画立案から、課題に対する施策検討、実行までを幅広く担当【HRBP機能の強化】HRBPを主要な人事業務として導入、確立し、その機能強化を担っていただく【健康経営推進 企画立案〜実行】衛生委員会の運営やストレスチェック等の法定業務から、健康経営推進のための企画立案実施までを担当【障害者活躍推進 採用〜定着育成支援】採用から定着支援、必要に応じ育成・指導の支援を担当
正社員
東京23区、その他東京都
年収500～ 700万円
【必須】社員数100名以上の企業において、採用業務または、HRBPに関する経験が3年以上
【歓迎】 ＜資格＞■社労士、衛生管理者資格■メンタルヘルスマネジメント検定2級以上 ＜経験＞■中途採用に関するご経験■人事施策に関する企画やプロジェクトリードのご経験■障害者雇用や健康経営に関する企画・実行経験■休復職者対応、メンタルヘルス対応
