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ヤマハ発動機ビズパートナー(株)
人材採用部が担当するヤマハ発動機およびヤマハ発動機グループの採用関係の方針検討から一部実務までを担当いただきます。 １新卒採用:現行採用方式のリニューアル ２キャリア採用:実施済みの採用方式改善のフォローとさらなる改良 ３人材採用系新テーマへの参画、社内諸資料作成等 ４人材採用部内のとりまとめ
正社員
静岡県
年収620～ 780万円
【必須】新卒/中途ほか人材採用関連業務の経験５年以上（業界不問） 【歓迎】自社の採用経験、人材業界（求人広告・紹介等）での営業経験等
【人物】・コミュニケーション能力高く、業務推進力のある方 ・情報感度が高く、主体性をもってスピード感を持って取り組める方 【採用背景】新たなヤマハ発動機の未来を創るべく、競争激しい採用マーケットにおいて新卒・キャリア採用の改善改革を実行中。その中で人材採用部のブレインとして幅広くスピーディーにご活躍いただきたい人材が必要になったため募集します。
