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ｓｈａｂｅｌｌ(株)
新規の顧客開拓から始まり、採用課題の解決に向けてヒアリングをし、幅広い商材やサービスの中から選択し企画・提案していきます。売るだけではなく、運用をしていき最終的に自分の顧客(ファン)作りを目指します。 ■採用手法・媒体選定、提案、運用支援■オリジナル採用イベントの企画、提案、運営■各研修企画、運営■組織運営、人事制度のコンサルティング■新規開拓から始まり採用課題解決に向けてヒアリング■幅広い商材やサービスの中から選択し企画・提案■物売りではなく一緒に運用をしていき自分の顧客（ファン）作りを目指します■自分の営業スタイルや強みを見つけてどの企業でも通用する力を養うことのできる環境があります。
正社員
東京23区、その他東京都
10:00～ 19:00
年収336～ 600万円
【いずれも必須】4年制大卒以上の方・無形商材の営業経験がある方 ※新規開拓メインでの営業していたメンバー活躍中です！ 【求める人物像】自分に素直で周りを上手に頼れる方
【入社後の流れ】1:自分の顧客獲得のためテレアポを開始 2:アポイント獲得 3:先輩とアポイント同行 4:自分の営業スタイルが何かを見つける 【今後について】弊社の新事業についても提案営業していく予定です。他社商材だけではなく、自社商材も提案することが可能になります。大手出身の先輩や未経験から活躍しているメンバー4名の営業チームの一員として多くの経験を学ぶことができます！
