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(株)一蘭ホールディングス
■労務職として、コンプライアンスに沿った労務管理の遂行から、健全企業としてのブランド価値向上を目指していただきます。 具体的には、以下の業務をお任せします。 ■各種保険の手続き■健康診断調整、実施確認 ■産業医との面談調整■社内通信の配信(健康に関する情報を毎月配信) ■安全衛生委員会/リスクアセスメント/労働時間管理 ■会社が遵守すべき雇用や労働に関わる法令の遵守 ■各種調査や法令変更時の対応/従業員相談窓口 ■社内各種制度の構築(就業規則、社内ルール、各種規定など)
正社員
東京23区、その他東京都
年収400～ 600万円
【必須】■労務管理のご経験をお持ちの方 【歓迎】■衛生管理者の資格をお持ちの方
・コミュニケーション能力が高く、周囲と協調して業務を進めていける方を歓迎します。 ＜出社割合＞ 現在は、週2日出社 週3日在宅頻度で勤務しておりますので同様の働き方を想定しております。
