| キャリコネ 口コミ・評判の情報サイト
一建設(株)
人事戦略課は社員教育の充実と共に、社員が働きがいのある環境整備を目指しており、これまでの経験と知見を発揮していただけるポジションです。 【業務詳細】■人事制度関連業務：既存制度の見直し、論点整理、新人事制度の企画/ボードメンバー(経営陣)またホールディングスとのすり合わせ、折衝/社内規程の改定 ■教育制度関連業務：適性配置に向けた従業員スキル把握/キャリアビジョン構築のための最適フォーメーション立案/タレントマネジメントシステムの活用方法検討/その他、社員定着率とならびにスキル向上に向けた施策の立案 など
正社員
東京23区、その他東京都
09:00～ 18:00
年収650～ 780万円
【必須】人事制度(評価・等級・給与）において以下(1)(2)いずれかの ご経験をお持ちの方
(1)制度の構築または改定に携わったご経験 (2)制度に基づく昇給や人事考課、昇進昇格、インセンティブ等の運用 ■部署のマネジメント経験をお持ちの方 【歓迎】労務関連の経験や知見を有する方（労務視点を持って人事制度の構築や運用等に携われる方）
