具体的な業務内容
当社コンサルタントとして中堅・中小企業の人事組織に関する経営支援をお任せします。10〜15社程度の担当企業をお任せしながら、企業の人事組織に関する潜在ニーズを顕在化させ、顧客へ伴走いただきます。
【具体的には】■マネジメント育成支援■人材研修(集合/個社)■人事評価制度・報酬体系設計■ミッション・ビジョンの浸透■組織力診断■採用支援■組織学習の仕組みづくり等 【当社の特徴】「もっと良い会社になりたい」「未来に続く会社になりたい」そう願う経営者に全力で伴走します。経営者も気付いていない本質的な課題を特定し、顧客全体を巻き込んで推進する真に顧客のためのコンサルティングを行います。