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オリジン東秀(株)
当社はイオングループの安定した基盤のもと、弊社が運営するれんげ食堂「Toshu」「中華東秀」の店長候補として、接客対応・調理業務・発注作業・売上管理など、店舗運営業務全般をお任せ致します。 【詳細】◆調理、接客など店舗のオペレーション ◆店舗マネジメント･･･食材の発注、シフト作成など店舗の管理・運営 ◆アルバイトへの教育指導（接客・調理）※担う業務に応じて研修も整っておりますので、自信を持って仕事の幅を広げていくことが可能です。 【体制】 年1回の昇格試験＋年2回の目標面談があり、適正な評価制度がございます。※自身の頑張りや成果がキャリアと収入面にしっかり反映される環境です。
正社員
埼玉県
年収420～ 万円
★未経験・第二新卒歓迎/未経験者も想定年収420万から/早勤夜勤無★ 【必須】正社員、もしくは契約社員での勤務経験 ※外食等の飲食経験不問！販売職や塾講師、ホテル勤務者など様々な方が活躍をしております。
【研修】入社時は2日間の研修を行い、理念や就業規則や人事制度、労働組合などを学習。労務管理やシフト管理システムなど実践的な研修も行い、配属も不安なく活躍頂けます。1〜2年目にはチェーンストア理論や社長講話、WEB半日研修の導入や階層別研修もあり、着実な成長が可能。 【入社後のキャリアパス】経験を積む中で、店長を目指し、ゆくゆくは複数店を管理する地区長にステップアップしてもらうことを期待しています。
