具体的な業務内容
当社にて、人材開発マネージャーをお任せします。
【具体的には】●健康、安全、環境方針の適用
●人員配置:現在および将来のCDAジャパンに適切な人材を配置
- 日本全国/事業所レベルで実施される人材再建において、マネージャーと共に人員配置の必要性を定義 など
●CDAジャパンの人材開発活動の管理
- グループ方針に従い、成長力、年末レビュー、エキスパート推薦/評価更新などのTDキャンペーン展開とフォローアップを保障 など
●CDAジャパンのC&B活動の管理 - VRキャンペーン全体の管理 など