具体的な業務内容
1954年創業の老舗モノづくり企業である当社。各分野のメーカーへ設計・開発、解析、各種試験、製作等の技術サービスを展開する当社にて、人材採用業務をお任せします。
【具体的には】■新卒/中途採用の企画立案■会社説明会やインターンシップの運営■合同説明会等の採用イベント運営や理工系高専・大学への学校訪問■内定式・入社式の企画サポート■採用面接対応■内定者〜入社後年数の浅い社員の面談 ■求人サイトの情報更新■応募者管理等
【採用背景】組織強化による業務量拡大のための増員採用。将来的には社員向けの教育の企画や研修の運営などに関わって頂くことも想定しています。