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(株)ディーアンドエムホールディングス
創立100年を超え,世界TOPレベルの音響機器を扱う当社人事をお任せします。DENONやMarantz等のブランドを保有し、音楽を通じて世界中に喜びを届けるミッションの下、世界でもシェアを拡大し、業績を伸ばしています ■組織力強化のため、採用・育成を含むタレントマネジメントを担当。 入社直後は採用と教育業務を担当し、人員計画や研修企画の立案・実行いただきます。徐々に各組織の抱える課題解決や組織と人材を継続的に強化する為にどうマネジメントするか、どう後継者を育てたらよいのかを考え、評価制度の運用やマネジャーへのコーチング、次世代リーダー育成等HRBPとして各プログラムをリードいただけることを期待しています。
正社員
横浜市、川崎市、その他神奈川県
年収700～ 1000万円
【必須】■採用・教育業務の中で採用計画や研修企画等の業務経験 ※採用業務の中の日程調整等は派遣社員の方もサポートします。 将来HRBPとして企業成長に貢献する攻めの人事に挑戦したい方募集！
【魅力】■会社の母体は日系企業の株式会社デノンのため、外資系のドライの雰囲気はなく、日系の落ち着いた社風があります。またカジュアルな雰囲気で風通しもよく、自社ブランドに誇りを持った社員が多く離職率1%以下、会社全体の平均残業時間は15H未満となっております。 【期待ミッション】将来的には当社のキー部門である設計開発部門をHRBPとして担当していただき、当社成長に貢献いただくことも期待しています。
