• (株)保健同人フロンティア

    【新セールス組織立ち上げ/リーダー】三井物産G/在宅・フレックス◎

    【新セールス組織立ち上げ/リーダー】三井物産G/在宅・フレックス◎

    正社員
    転勤なし
    フレックス勤務
    年間休日120日以上
    • 情報更新日:2024/11/18
    情報提供元: リクルートエージェント

    仕事内容

    具体的な業務内容

    ■顧客紹介やオフラインのセミナー等を中心とした商談創出を行ってきましたが、売上規模拡大を加速するため、マーケティングを強化しており、営業組織全体の変革も行っています。
    その中で、マーケティングとフィールドセールスを繋ぐインサイドセールス組織を立ち上げ、より効率的なアポイント獲得、商談数の増加を推進していきたいと考えています。
    ■インサイドセールスチームの新規立ち上げ/顧客データの整理/CRM、MAツールを活用したホットリードの抽出/KPIの策定/トークスクリプトの作成/フィールドセールスとの連携方法の検討/他部門との情報共有方法の検討

    • 募集要項
    • 求人情報
    • 企業情報
    • 応募方法
    • 募集要項

      雇用形態

      正社員

      勤務地

      東京23区、その他東京都

      東京都港区新橋1-1-1日比谷ビルディング7F
      給与

      年収450~ 650万円

    • 求人情報

      応募条件

      【必須】■インサイドセールス組織の新規立ち上げ経験
      【歓迎】■インサイドセールス部門でのリーダー/マネージャー経験

      その他特記事項

      ★在宅・フレックス制度導入、月平均残業時間20H程度、年間休日124日と社員が健康で生き生きと働けるよう自社の働き方改善にも力を入れております。
      ★企業人事・保険者向けのサービスの潜在市場は約8000億円と言われ、今後の継続的な成長が予想されています。当社を通じ三井物産は医療費適正化や持続的な医療の発展に貢献していきたいと考えています。

    • 企業情報

      会社情報
      (株)保健同人フロンティア
      事業内容
      ■健康経営事業・疾病予防事業
      従業員数 146人
      本社所在地 東京都港区新橋1-1-1日比谷ビルディング7F
    • 応募方法