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(株)ベルパーク
ショップ店長(ストアマネージャー)候補として、携帯電話の新規販売・機種変更、修理、最適な料金プラン、サービスの提案、店内のPOP作成など、接客や店舗運営業務全般をお任せします。 入社半年〜1年を目処に副店長・店長として店舗運営。スタッフ育成やシフト・売上管理など前職の知識や経験が活かせます。 【業界未経験でも安心の研修体制】入社時研修では商品知識や販売手法に関する研修の他、入社年次に応じた研修やEラーニングもあり研修体制は非常に充実しています【待遇】4連休取得や社員旅行の実施、月額最高8万円の資格手当制度など(下記フリーコメント欄参照)、努力次第でキャリアアップ可能です。
正社員
千葉市、その他千葉県
年収455～ 551万円
★営業、販売業でご活躍されており、マネジメントに興味のある方★ 【入社者例】アパレル/飲食店等小売業界での店長・エリアマネージャー経験者やトッププレイヤー、業界問わず営業で活躍されていた方など。
【働き方】育休復帰率約94.1%!復帰後も時短勤務可能。残業時間は全店舗平均で22.9時間！土日を含めたお休みも責任者と相談の上コントロールでき、年1回は4~6連休を取得できます◎ 【評価制度】オープンな人事制度・評価制度で、キャリアアップするための道筋を自分で確認できます。スキルについての参考URLは以下参照 ＜https://note.com/bellpark_saiyou/n/nc7ee183dd2af＞
