具体的な業務内容
将来の幹部候補を見据え、以下の業務を担当して頂きます。
■人事に関する企画業務
■人事に関する実務(採用、人事考課、入社・異動・出向等の手続き、給与・退職金制度運用等)
【入社後の流れ】先輩社員がOJT形式で実務の中で、知識や実務が足りていない点をサポートしてくれます。
【期待する役割】将来の人事幹部候補として数年で人事企画としてのスキルを磨いていただき、リーダーとしてご活躍いただける事を期待しています。※総合職での募集となるため、選考過程でご本人の特性やキャリアを考慮し、経営企画職での採用となる可能性もございます。