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(株)ウィル・シード
創業当時から大手企業へ研修を提供しており、企業様より高い信頼を獲得しているおります。東海・一部関西エリアにて各業界の大手企業の人事担当者や部長に向けて、人材育成を支援する提案営業をご担当頂きます。 「社員が自分らしく挑み・学び・いきいき働く」ために、教育学や組織開発の専門知識を用いて研修プログラムを企画・提案いただきます。 ■人材育成、教育プログラムのコンサルティング営業（新規・既存両方） ■セミナーやフォーラム企画やDM送信等、プロモーション戦略の企画及び実行■研修プログラム企画〜運営■その他庶務（本社との連携業務） 【採用背景】事業拡大期のため増員募集になります。
正社員
名古屋市、その他愛知県
年収450～ 600万円
【必須】■営業経験（講師や得意先の方と関係構築のためコミュニケーションスキルが求められます。）※人材育成（部下や後輩育成）に携わっている方や論理的思考力のある方にお勧めです。
【魅力】■1〜2年後には、受講生に向き合う講師としても登壇いただきたいと考えています。■フレックスタイム制度やリモートワークを導入しており、スケジュールを調整して働くことができます。■主な取引先企業：中部電力株式会社、株式会社サンゲツ、株式会社名古屋銀行、アイシン精機株式会社、岡谷鋼機株式会社、豊田通商株式会社、日本ガイシ株式会社、豊田市役所
