| キャリコネ 口コミ・評判の情報サイト
(株)ｈａｃｏｍｏｎｏ
今後さらに組織がスケールしていく中で、ただモノを作るだけでなくカルチャー醸成にも自律的にコミットしていく体制を作っていくために2022年11月にEngineering Office を立ち上げました。 【技術ブランディング施策の立案、実行】■社外向けエンジニア関連イベントの企画・運営（Meetup、勉強会等）■SNS、Tech Blogなどの運用 【エンジニア採用施策の立案・実行】■採用ポジションの深い理解 ■Job Descriptionの作成■採用データ可視化とPDCAサイクルの実行等 【社内エンゲージメント施策の立案、実行】■Webox等によるチーム・組織情報可視化■4Keys等による開発生産性の可視化等
正社員
東京23区、その他東京都
年収500～ 1100万円
【必須】■採用活動または技術広報としての業務経験（兼務でも可）■いずれかの社内エンゲージメント施策に関わったご経験■複数のステークホルダーを巻き込んだプロジェクトマネジメントの経験
【歓迎】■急成長するエンジニアリング組織（toC/toB問わず）のマネジメント経験■エンジニアリング組織に対する組織開発の経験（オンボーディング制度企画、カルチャー浸透施策、キャリア開発、エンゲージメント向上施策、組織内コミュニケーション改善など）■技術コミュニティの運営経験■ソフトウェアエンジニア、プロダクトデザイナー、PdMいずれかの実務経験 ※月１回以上の出張・出社OKな方
