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パナソニックＩＴＳ(株)
パナソニックグループの車載事業の中核企業として、車載製品を通じてクルマの利便性や安全性を高め、人々に付加価値のあるカーライフ・システムを提供している当社にて【人事(HRBP)】業務をお任せいたします。 以下、業務をご経験に応じてお任せします。 【詳細】国内給与関連業務(システム・給与制度検討/給与計算管理)、労使交渉支援業務(上記に関連する労使交渉におけるデータ作成等のサポート)など組織全体にとって重要な資産である[人]に関わる業務です。 【キャリア】給与/労政の中でも見識が深い領域の業務からご活躍の幅を広げて、海外人事・人事企画など様々な人事業務に携わることで、 人事組織のリーダーも目指せます。
正社員
横浜市、川崎市、その他神奈川県
年収550～ 700万円
【いずれも必須】■人事業務経験■Office365の実務経験 【必須経験の中でも特に歓迎】労使交渉経験、給与システム導入経験、組合との交渉経験など
【企業とポジションの魅力】 ■企業：2023年度増収増益、純利益も過去最高を記録したパナソニックグループの車載事業の中核企業として2000年に誕生。世界の自走車販売台数は爆発的に伸びており、グローバル戦略を進め更なる事業拡大・成長を図っています。進化する自動車の未来を創る果敢なチャレンジができる環境です。 ■ポジション：国内外のグループ企業人事との連携もあり、会社の枠も超えた成長も可能です。
