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(株)チェンジ
【業務イメージ】 人材育成サービスの開発、運営準備、また必要に応じて研修運営や講師を担当いただきます。 ・お客様の要件に合わせた各研修プログラムのカスタマイズ（教材のアレンジ）及び運営準備 ・既存の研修プログラムの高度化やバージョンアップ ・新規研修プログラムの設計・開発 ・研修運営スタッフ・研修講師（必要に応じて） (※その他詳細は備考欄に記載)
正社員
東京23区、その他東京都
09:00～ 18:00
年収330～ 407万円
【全て必須】■社会人経験が2年以上おありの方/■論理的思考力 ■人材育成や人の行動・意識変容に関心がある方/■PPT/Excel操作スキル ■ビジネスコミュニケーションスキル/ ■タイムマネジメントスキル
『未経験・経験浅めの方も安心！』 ご入社後、まずはマネジャーのもとで、研修プログラムのカスタマイズ担当として複数案件にアサインされます。まずはアレンジ幅の小さい案件から担当いただき、徐々にアレンジ幅の大きな案件を担当いただきます。
