具体的な業務内容
当社にて、人事に関する幅広い業務をご担当いただきます。上場を控えた人事制度の構築等やりがいのあるポジションです。加えて、総務・IT・購買など管理部門全般を担当いただきます。
【具体的には】■求人広告の作成、求人媒体の選定、募集活動の計画と実施
■応募者の履歴書や職務経歴書の審査、面接の実施、選考基準の設定
■必要な人材の計画と戦略の策定、採用スケジュールの管理
■入社手続き■異動、昇進管理、給与、福利厚生■教育訓練
■Office管理業務■基幹システムの管理(管理者権限を持っていただきます)
■施設管理業務(入館証手配や事務局とのコミュニケーションなど)