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フィブイントラロジスティクス(株)
ご経験に応じて以下の業務をお任せします。未経験分野の業務については徐々に習得いただきます。 ■ビジネスパートナー：事業戦略を理解し、HRの側面から各部門を支える ■エンプロイーチャンピオン：社員の声・意見を聞き、エンゲージメントの向上推進。■タレントアクイジション：事業戦略に基づき、採用活動、スタッフィングの実施。■組織＆人財開発：社内外の環境を察知し、組織設計、育成計画 、サクセッションプランのリード。■人事制度設計及び改定等HR領域におけるプロジェクト推進：より良い就業環境の構築と促進。（業務内容の変更の範囲）当社業務全般
正社員
神戸市、その他兵庫県
年収1200～ 1350万円
【必須】■人事総務の管理職経験をお持ちの方 ■英語力(グローバルチームとのWeb会議及びメールにて英語を使用します)■社内エンゲージメント推進の経験■各種人事制度設計の経験
【採用背景】増員：人口減少とともに物流ニーズが高まる中、当社は日本で初めて自動仕分け機を導入以降、様々な企業で物流拠点の内部構築を手掛けてきました。世界的規模でビジネスを展開するフィブグループの一員として最新で最適な技術を取り入れ、更なる飛躍を進めていくにあたり本国のHRメンバーとの連携、活動、コミュニケーションをとりながら、HRの側面から、会社の成長に寄与いただけるメンバーを募集します。
