• (一社)日本能率協会

    【大阪│企画営業】★人材育成事業・セミナー/研修企画・チャレンジを歓迎!

    【大阪│企画営業】★人材育成事業・セミナー/研修企画・チャレンジを歓迎!

    新着
    正社員
    年間休日120日以上
    • 情報更新日:2024/10/28
    情報提供元: リクルートエージェント

    仕事内容

    具体的な業務内容

    人材育成事業を担う正職員募集です。主に西日本におけるビジネスパーソンのキャリア向上、人材育成につながるセミナー、研修、企業への提案活動をお任せ★チャレンジを歓迎し、やりたいことを実現できる環境です!
    【具体的に】関西事務所では「研修」を中心とした社会人教育を実施。多様な企業から参加者が集う「オープン型研修」は年間約300種類のテーマで、約800回程度を開催。1社限定で行う「クローズ型研修」では、企業固有の課題の解決に向けたソリューションを提供。いずれの事業も企業が抱える課題について、第一線の著名なコンサルタントや大学教授との議論、企業の責任者へのヒアリングなどを通してオリジナルの企画を策定します

    • 募集要項
    • 求人情報
    • 企業情報
    • 応募方法
    • 募集要項

      雇用形態

      正社員

      勤務地

      大阪市、その他大阪府

      東京都港区芝公園3-1-22
      勤務時間

      09:00~ 17:00

      給与

      年収600~ 1000万円

    • 求人情報

      応募条件

      【必須】
      ■BtoB業態での営業経験がある方
      ■基本的なPC操作のスキル(Word/Excel/PowerPoint)がある方

      その他特記事項

      【魅力】■小会は「経営革新の推進機関」として産業界と密接に繋がっており、国内で「会えない人」はいません。■一般社団法人と聞くと非常に固いイメージがあるかと思いますが、小会はチャレンジを歓迎する企業風土です。■裁量権が大きく、ご自身のやりたいことを実現でき、自己成長を体感できる環境です!■言われたことをただやるだけでなく、業務改善/改革にも挑戦したい志を持った方を求めています!

    • 企業情報

      会社情報
      (一社)日本能率協会
      事業内容
      各種セミナーや教育研修プログラムを企画・実施する教育・研修活動、FOODEX JAPAN等の各種専門展示会や技術シンポジウムを開催する産業振興活動、国際標準マネジメントシステムの普及を推進する審査登録・検証活動など
      従業員数 145人
      本社所在地 東京都港区芝公園3-1-22
    • 応募方法