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(株)じげん
事業状況や、経営層からのニーズを踏まえながら、採用成功に向け尽力いただきます。スキルやご経験に応じて採用中心(新卒や中途もしく両方の採用)のミッションを担っていただく予定です。 【メイン業務】 ■新卒採用およびオンボーディングの戦略立案・実行 ■中途採用およびオンボーディングの戦略立案・実行 【スキル・経験に合わせてお任せします】 ■組織開発・人材育成施策の立案・推進 ■組織活性のための施策立案・推進
正社員
東京23区、その他東京都
年収500～ 800万円
【いずれか必須】■HR業界(採用メディア、コンサルティング、人材紹介等の人事関連ソリューション)でのご経験 ■事業会社での採用人事経験(新卒もしくは中途採用)
【仕事の魅力】 ■経営陣や事業責任者とも近い距離で取り組んで頂くため、経営視点や事業視点、マーケティング視点も共に身に付きます。 ■既存の採用アプローチに囚われず、採用成功のため様々なチャネルを駆使し、攻めの採用をアプローチすることが可能です。 ■ご志向性に応じて組織開発・人材育成・評価制度など業務領域を拡張することが可能です。
