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(株)カシワバラ・コーポレーション
ビル・マンションの大規模改修工事における安全・品質・工程・予算の管理業務全般をお任せ。【詳細】■予算管理/作業所の労務管理/施主・設計事務所との打ち合わせ・折衝/協力会社の管理・指導など 【働き方】残業月平均30時間程度、残業代は時間連動制で支給、現在も働き方改革を推進しており、会議のリモート化、事務作業のペーパーレス化、スマートフォンでの業務管理など各種業務を遠隔対応に移行することで工数削減を進めています。現場への直行直帰が可能な環境も整備。 【魅力】お客様に寄り添った提案で直接工事を請け負う「元請率」は90%以上。工期に土曜日を極力含めない運用を全社で進めております。
正社員
埼玉県
08:00～ 17:00
年収420～ 800万円
【いずれか必須】■施工管理業務経験(建築・建設・土木など専門性は不問)■建設・不動産業界での就業経験 【尚可】建築施工管理技士1級or2級保有者
【カシワバラグループに関して】 ■塗装業から始まり、インフラメンテナンス・マンション大規模修繕を中心に拡大(国内TOPシェア)。その主力事業の成長促進の傍ら、M&Aや新規事業立案を通じ国内外70拠点、売上1,106億円の企業グループに成長。■安定した事業環境でありながら、年次に関係なく抜擢される環境(グループ会社の代表取締役は30-40代) ■幅広い研修制度あり。資格取得を積極的に支援実施。
