具体的な業務内容
エンジニアの派遣や請負を主力業務とする当社において採用担当をお任せ致します。入社後はこれまでの経験と重なる部分や得意とされる領域から業務をお任せし、採用のスペシャリストとして成長頂きます。
【具体的に】■採用戦略立案実行■インターンシップ/会社説明/学校訪問/選考/面談/面接等■候補者/エージェントとの折衝■選考調整/進行管理■媒体連携やダイレクトリクルーティング等の母集団形成■事業部門連携■データ分析と課題発見/改善施策立案/実行■選考プロセス設計/改善■個別候補者フォロー/入社前フォロー■採用広報/リファラル採用促進等横断プロジェクト推進■採用管理システムオペレーション