具体的な業務内容
人事マネージャー候補として事業内容・仕組みを理解し、課題解決までお任せします。研修カリキュラム企画やコンサル会社と連携した企画策定など従業員スキルアップ支援のための制度設計をリードしていただきます。
【魅力】
■様々な職種に向けた人事企画に携われ、企画力を人事に活かすことができます!人事企画は経営層の考えに触れることが多いポジションです。自分の想いを直接経営陣に伝え、それを形にすることができます。
【実施例】
・内定式・新卒研修・社員向け研修・全社員イベント、会議体の企画実施・1on1MTGの実施など