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(株)リーディングマーク
顧客企業の組織・人事における課題を上流から解決につなげる人事コンサルタント職となります。課題のヒアリングから戦略の提案、解決のための企画立案と実行フェーズ（研修の講師など）まで一気通貫で行います。 【詳細】■人事や経営者の方々より課題のヒアリング ■課題解決に向けた提案資料の作成〜実施事項の全体設計・運用 ■研修の講師やファシリテーター■人事制度の設計や資料としての納品 ■HR Tech「ミキワメ」の導入・活用提案、運用オペレーションの構築
正社員
東京23区、その他東京都
09:00～ 18:00
年収550～ 900万円
【いずれか必須】■人事経験2年以上 ※研修・教育経験 ■人材コンサルタントとしてのご経験
【採用背景】ご利用企業様への更なる価値提供や大手企業への深耕提案を行う機会が増えており、顧客の漠然とした課題に対して深く入り込み、解決に向けた支援を行うニーズがあり、増員での採用を予定しております。【事業】誰もが知るような大手企業を含め、累計4,000社に導入され、受検者数は130万人を突破するHRサービスを展開中。会社としても、16.8億円の資金調達を行い、社員数は3年で4倍の組織へ成長中です。
