具体的な業務内容
採用領域を中心に人事全般の業務推進を担当。まずはエージェント・候補者との日程調整などをご担当いただき、慣れてきましたらより上流の採用業務をお任せする予定です。
【詳細】■新卒・中途問わず、採用実務を推進:エージェント・候補者・社内との調整等
■採用以外の人事領域の推進:社内研修やオンボーディング、社内イベントの企画・実施等
★弊社が属するコンサルティング/SIer業界においては、人材こそが差別化要素であり、個人の成長が会社の成長に繋がると考えています。そのため、弊社のビジネスと親和性の高い人材を採用こそが重要なミッショ
ンと考えています。