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(株)エナジード
人事責任者として、以下業務をお任せします。 ＜仕事内容＞ ・中途/新卒の採用戦略の企画立案・実行・クロージング・インターンフォロー・求人チャネルの選定・求人原稿の作成、求人媒体の運用 ・人材エージェントとの関係構築・人材育成や制度設計などの人事企画 ・定着と活躍のフォローアップ施策の企画、実行 など (変更の範囲：当社業務全般)
正社員
東京23区、その他東京都
09:00～ 18:00
年収500～ 800万円
■必須条件 ・新卒・中途採用経験（採用戦略〜クロージングまで）
■歓迎条件 ・社員のオンボーディングや仕組み作り ・組織開発やカルチャーデックや文化醸成の経験 ・採用広報のご経験 ・ベンチャー企業・スタートアップ企業での採用経験 ・エンジニア採用経験
