具体的な業務内容
「町田商店」「ラーメン豚山」でお馴染みの弊社にて、人事担当者として障害者雇用業務をメインに担当いただきます。法改正等の背景から障害者雇用を強化の為、増員募集です。主な業務内容は以下となります。
【雇用推進】■外部機関(就労移行支援事業所、学校等)との関係構築
■社内における活躍の場拡大や整備推進 ■入社前フォローアップ
【就労定着支援】■面談や指導、職場への助言等の就労定着支援
■業務指示・質問相談の応対等を通した社員の自立に向けた成長サポート
【その他】■障害者社員などを対象とした社内研修や勉強会の企画・運営
■障がい者雇用の企画・実行、制度設計・構築・改善等