• ジェイドグループ(株)

    【Reebok公式ECサイト運営】EC売上最大化に向けた戦略の立案など/福利厚生◎

    【Reebok公式ECサイト運営】EC売上最大化に向けた戦略の立案など/福利厚生◎

    正社員
    転勤なし
    フレックス勤務
    年間休日120日以上
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    • 情報更新日：2025/01/14
    情報提供元： リクルートエージェント

    仕事内容

    具体的な業務内容

    「Reebok」ブランドのシューズの売上拡大のために、自社ECサイト（https://reebok.jp/ )やグループECモール（LOCONDO.jp/MAGASEEK/d fashionなど）、他社ECモール（ZOZOTOWN/楽天/Yahooショッピングなど）
    のEC売上の最大化に向けた戦略の立案、実行に加えて、EC目線での商品発注最適化を担っていただきます。

    【具体的な業務内容】
    ■EC運営に伴う各種業務 ■商品発注のための各種分析
    ■業務フォロー ■マーケティングプランの実行　など

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    • 募集要項
    • 求人情報
    • 企業情報
    • 応募方法

    • 募集要項

      雇用形態

      正社員
      勤務地

      東京23区、その他東京都

      東京都渋谷区元代々木町３０－１３ＯＮＥＳＴ元代々木スクエア８階
      給与

      年収380～ 653万円

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    • 求人情報

      応募条件

      【必須】■Excelの分析スキル（IF/VLOOLUP/ピボットテーブル）
      ■アパレルメーカーやスポーツブランドなどでのECサイト運用経験
      ■早く・正確な対応を行える方
      その他特記事項

      【歓迎】■スポーツブランド (スニーカー) の知識や何らかの経験
      ■アパレルやスポーツブランド以外でのEC運用のご経験
      ■物事を柔軟に考えられ他部署との円滑なコミュニケーションがとれる方
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    • 企業情報

      会社情報
      ジェイドグループ(株)
      事業内容
      ■顧客向けEC事業「LOCONDO.jp」「LOCOMALL」運営(B2C)　■ブランド向けプラットフォーム事業(B2B)「BOEM（自社公式EC）」「e-3PL（物流倉庫受託）」「LOCOHOC」「LOCOPOS」■自社ブランド事業「Reebok」「MANGO」
      従業員数 434人
      本社所在地 東京都渋谷区元代々木町３０－１３ＯＮＥＳＴ元代々木スクエア８階
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    • 応募方法

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