具体的な業務内容
当社は特例子会社としてハンディキャップのあるスタッフと支援するサポートスタッフがチームを組んで、様々な事業を一緒に展開しています。
【変更の範囲:会社の定める業務】
【仕事内容】■企業内就業環境のインフラ適正化、ヘルプデスク、IT資産管理、基幹システム対応 ■個人情報の事務局業務(PMSやヘルプライン) ■就業環境の向上に資する企画 ■社内労働安全衛生業務
業務を網羅的にやっている先輩社員がおりますので、まずはそのサポート業務から初めて頂く予定です。ゆくゆくは、ご自身の経験領域を広げていただきたと考えています。