具体的な業務内容
医療法人等の経営コンサルティングを行う当社で、人事業務をお任せします。様々な領域のプロフェッショナルが集まる急拡大中の組織で、経営戦略・事業戦略に直結する本部職員採用・幹部人材採用を、人事部長と連携
しながら進めていただきます。まずは採用業務から担っていただきますが、意欲と適性があれば、教育、制度(評価・等級・報酬)、組織開発など人事全般の業務に携わっていただけます。
【詳細】■採用戦略立案(マーケティング、広報含む)■採用媒体開拓■人材紹介会社との折衝、リレーション強化■求人票作成■応募者対応(面接調整、面接対応)