具体的な業務内容
■近年、市場的にも盛り上がりを見せる中古バイクの買取販売事業を行う業界2位の当社にて、営業メンバーと査定メンバーのマネジメント業務をお任せします。※業務の変更範囲:会社の定める業務
【業務/ミッション】■教育、育成:既存営業社員のスキルアップ、新人営業社員の教育、育成のための仕組みづくり、ノウハウ継承の体系化 ■担当メンバーのマネジメント:行動管理・数値管理等の日々のマネジメント、メンバー個々の目標管理、評価(数字だけでなく成長のための目標含む)
【採用背景】現在新規事業の立上げを検討しているため、現在マーケティング部をマネジメントする社長に代わりお任せできる方の増員採用。