具体的な業務内容
経営陣やメンバーと深く関わりながら、主に中途採用における採用企画・戦略設計から採用広報・選考までを一貫して担当いただきます。
■面談、面接、選考管理などの採用に関わる諸業務■書類選考対応
■候補者の方への入社までのフォロー、書類作成■採用戦略の立案■人材紹介会社の契約〜運用対応■求人媒体でのスカウト■リファラル採用の企画〜運用■勉強会や交流会等のPR活動企画、セッティング■採用マーケティング、広報、採用促進サイトの記事作成■業務委託・派遣スタッフの契約更新、請求書対応■社内エンゲージメント向上のための施策立案、実施■キャリアに関するアンケートの配布、集計■社員のキャリア面談対応