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住商アドミサービス(株)
リーダーのサポートを受け、顧客の住友商事・住友商事G各社・社外関係者とやり取りしながら、下記業務のいずれかの企画立案・運用とメンバーの指導・育成をお任せします。(ご希望や経験を踏まえ担当業務を決定) ■業務企画部：自社の人事業務・内部統制・経営企画 ■給与厚生事業部：給与チーム(国内外給与計算等)/厚生チーム(福利厚生制度等) ■ウェルビーイング事業部：ヘルスマネジメント支援チーム(健康管理等)/WLM支援チーム(労務管理等) ■人事事業部：人事事業チーム(異動等)/人材開発チーム(人材育成等) ■グループ人事支援チーム：G会社向けコンサル・サービス提供等
正社員
東京23区、その他東京都
年収468～ 554万円
【必須】■人事関連部署での実務経験(3年以上)■関係者と密に連携し、リードできるコミュニケーション能力 【歓迎】■大手グループ会社の人事業務経験■社労士資格■法務関連業務経験■英語力(日常会話レベル)
【キャリア】■JOBローテーション有■全部署キャリアステップの可能性有 【働き方】■在宅勤務可能■スーパーフレックス有■残業時間：10〜35 時間・月平均(業務の繁忙期次第) 【魅力】住友商事グループであり、盤石な経営基盤でありながら、手厚い福利厚生や働きやすい環境が整っており、長期就業が可能な会社です。 【求める人物像】■変化を肯定的に捉え挑戦し、仕事の価値を自ら見出し、前向きに取り組める人
