具体的な業務内容
RPAやAI等の技術を活用し、企業の採用アウトソーシングサービスの提供等を行う当社にて、クライアント企業の採用担当者に代わり応募者の管理や面接日程の設定などをお任せします。 変更の範囲:当社業務全般
【主な業務】■説明会・選考の予約受付と管理…説明会や選考の開催状況を元に、就活サイト等専用システムへ。受付のための設定、応募者への告知、予約状況の管理など■選考状況の管理…クライアント企業と連携し、応募者の選考ステップ(1次面接・2次面接など)を確認■学生・求職者とのやり取り…主にメールにて、求職者の面接日程の調節や、合否の連絡
※電話対応は基本、コールセンターで対応。