具体的な業務内容
富士精工の総務、労務、その他人事グループにまつわる事務業務全般をマネージャーの補佐として実務面でのサポートをお願いします。
【業務詳細】■労務管理業務(勤怠データ作成/管理(マネーフォワードの
運用)、福利厚生などの各種手続き、労災対応等)■社内行事の企画運営(健康診断、忘年会など、社内行事の企画運営)■機器、施設管理業務(オフィス機器や、建屋の整備保全/管理、外部業者との折衝、各種工事手配/立ち合い等)■人事制度の運営(力量評価、改善提案、資格取得制度等)■各種規定管理(就業規則、社内規定等)■採用業務(求人、採用面接等)■出張(必要時)