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ピースマインド(株)
メンタルヘルス観点から「働く人」と「組織」のパフォーマンス向上に寄与するEAP（従業員支援プログラム）やストレスチェックサービスなどを提供する当社にて、研修コーディネーターをお任せします。 【具体的な業務】 ・研修やセミナー等の管理全般 ・講師、サプライヤーや顧客先との事務連絡および手配 ・研修資料などのチェックや準備作業 ・オンライン研修サポート業務（一部、集合研修の現場でのサポート業務も有） ・来客対応・電話対応等
正社員
東京23区、その他東京都
09:00～ 18:00
年収400～ 460万円
【必須】■営業などの事務経験■案件マネジメント、関係者との調整業務経験■オンライン会議システムでの会議運営■案件進捗管理能力■社内外との各種調整をスムーズに進捗させるためのコミュニケーションスキル
【歓迎】■教育研修運営事務■教育研修コンテンツの企画・編集 【魅力】■米国では、9割の企業が導入しているEAPですが、日本での導入は1%程度。EAPの認証基準COAを一般企業として唯一取得しているため、業界のリーディングカンパニーとして、マーケットを作り上げていくことが可能。■社会問題化している「メンタルヘルス」問題に正面から取り組み、顧客企業へは勿論、社会貢献ができる仕事です。
