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(株)カオナビ
継続率99％以上、約3,700社の導入実績を持つタレントマネジメントシステム「カオナビ」を提供。新規事業である労務システム「ロウムメイト」において、どう売上を伸ばしていくかの戦略設計、そのために必要な メンバーの育成をお任せします。【リード】主力サービスの「カオナビ」の既存顧客から労務システムの追加導入の検討をパスされる、または、インサイドセールスがリード獲得した労務システムのみの問い合わせです 【KPI】フィールドセールスは受注数数とMRRを追っています 【今後の方針】「カオナビ」よりも単価が低いため、受注数を増やすこと、営業方法を型化し、効率的に導入企業数を増やすこと（特にSMB顧客）
正社員
東京23区、その他東京都
年収500～ 800万円
★社員の定着率やエンゲージメント向上など社会貢献度の高い事業★ 【必須】無形商材において売上改善提案〜実行までした経験 【歓迎】■経営層や経営企画部門向けの営業経験 ■SaaS営業経験
【カオナビについて】継続率99％以上、約3,700社の導入実績と蓄積されたノウハウで、顧客の課題や活用フェーズに合わせた人事・労務シスエムを自社で開発・提供。TOYOTA/永谷園等の大手企業から官公庁まで幅広い顧客に選ばれています。【HRテックだからこそ自社もスマートワーク】リモート可/コアタイム無しのフルフレックス（1日あたり最低労働時間4H〜）/中抜け制度/副業可/ハンズアップ制度（異動）など働きやすい環境
