具体的な業務内容
主に自動車部品メーカーの生産設備の設計・導入・メンテナンス・安全管理などを担う当社にて、人事業務をお任せいたします。採用背景は事業拡大に伴う採用活発化のための増員採用になります。
【業務内容詳細】
・新卒採用業務(説明会対応・大学訪問・教育計画策定・求人広告対応)
・中途採用(ハローワークとの連携・求人定例ミーティング)
・管理業務(人事業務予算管理、社員教育等の労務管理)
※将来的には、人事企画として、環境整備や研修プログラムの検討、新規求人ルートの開拓、グループ会社全体の求人などもお任せする予定です。