具体的な業務内容
プロフェッショナルファームにおいて、重要な経営資源である人材開発領域をリードするマネージャーとして、人材開発(研修・制度)・組織開発に係る業務全般をご担当いただきます。
【業務詳細】■社内人材向けの各種研修の企画立案・運営管理・予算策定 ■プロジェクト会議運営(経営陣・役員参加)■新規研修の企画立案、既存研修のブラッシュアップ ■人材開発・組織開発領域に関する、新たな企画立案 ■パートナー(役員)・職異へのヒアリング、課題やニーズ把握 ■DXリテラシー、生成AI関連育成の推進 ■年度予算策定、実績管理 など