具体的な業務内容
中途採用の業務を行っていただきます。より良い人材の確保は勿論、社内制度や研修・会社施策の推進等により力を入れていくために、人事メンバーの増員をいたします。
【業務詳細】中途採用に関わる業務をお任せいたします。■書類選考■面接日程調節等のやりとり■面接の実施■内定通知書等書類の作成
【入社後】入社してすぐは中途採用業務をお任せいたしますが、慣れてきたら新卒採用にも携わっていただきます。ゆくゆくはグループ全体の採用にも関わっていただき、業務の幅を広げてキャリアアップが叶うポジションです。