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ＳＯＬＩＺＥ(株)
採用市場の中でも、特に難易度の高いエンジニア採用において課題解決に向かうPDCAを回しながら事業部門と連携して採用のプレイングマネジメントを担当いただきます。 【業務内容】■採用計画の立案 ■採用状況の進捗管理 ■事業部門との連携を行い応募者を訴求 ■応募から入社までの選考管理 担当いただくエリアのエンジニア採用について、これまでの経験を活かして的確な課題把握と解決に向けたアクションを行っていただくこと期待します。 ※変更の範囲：当社業務全般
正社員
東京23区、その他東京都
年収500～ 900万円
【必須】■エンジニア/コンサルタント採用の経験、または転職支援(RA/CA)経験のある方 ■採用担当としてのみではなく採用活動マネジメント経験のある方
【当社の魅力】SOLはラテン語で太陽。IZEは実現する。太陽のような情熱とエネルギーを持って成長するという意味を込めています。挑戦を止めず、最先端の技術を積極的に導入してきた当社の強みは、エンジニア個々の技術力の高さとブラックボックス化しやすいノウハウを汎用性高く蓄積/形式知化することです。また、当社は2024年2月にスタンダード市場新規上場を果たしました。今後も更なる進化を目指し前進していきます。
