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(株)カンリー
採用マネージャーとして、中途・新卒採用全般を幅広く担当していただきます。事業成長に伴う組織の変化を常に把握し、各部署が求める人材を迅速かつ的確に確保することがミッションです。 【具体的には】 ■採用チームのマネジメント ■各部署の課題や必要な人員の把握 ■採用戦略に基づく施策の実行 ■エージェントとの連携・管理 ■求人媒体の運用 ■面接官業務(選考業務)■求人票の策定・更新 ※採用業務の一部は既に標準化されていますが、急成長する事業に対応するため、採用チームとしても全社を巻き込んだ施策や改善が求められます。
正社員
東京23区、その他東京都
年収560～ 920万円
【すべて必須】■社員数300名以上の企業における中途および新卒採用領域での実務経験（5年以上） ■書類選考および面接官としての実務経験（3年以上）
■マネジメント経験（3年以上） ■IT企業での採用業務経験（2年以上） ■経営層との緊密なコミュニケーション能力 ■プロジェクトマネジメントスキル ■採用広報や企業ブランディングに関する業務経験 ■当社が掲げる5つのバリューに共感いただける方
