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センコーグループホールディングス(株)
■総合物流会社である当社にてこの度、人材組織開発部の係長候補の採用を実施いたします。役職者クラスの教育企画〜実務までお任せします。 （１）リーダー・管理職・取締役クラスの教育企画と実践 （２）センコーグループ全体または、ＨＤ(株)、グループ傘下事業会社など組織を一体化する組織開発 【魅力】翌年のスキル・評価によっては年収700万円以上も実現可能な評価制度
正社員
大阪市、その他大阪府
年収500～ 万円
【必須条件】 ■リーダー・管理職・取締役クラスの教育カリキュラム内容の提案ができる方。（「講師」としての経験は不問）
■会社の組織構造・環境・風土に対して問題提起と改善施策を通じて「組織の活性化」に取り組んだ経験のある方（教育事業会社や総務・人事経験者） ■基本的なPCスキル（Excelは作表ができれば可、PowerPointは、簡易な説明スライドが作成できれば可）
