• エレファンテック(株)

    【人事部長候補】転勤無/年休125日/世界初の技術を持つスタートアップ

    【人事部長候補】転勤無/年休125日/世界初の技術を持つスタートアップ

    正社員
    転勤なし
    フレックス勤務
    年間休日120日以上
    • 情報更新日:2025/01/27
    情報提供元: リクルートエージェント

    仕事内容

    具体的な業務内容

    今後のIPO準備が本格化していく中で、各種検討を主導する立場でもありつつ、人事部メンバーをマネジメント頂くプレイングマネジャーとしての役割をお願いすることになります。
    【具体的】■人事企画業務:人事制度の改善検討(SO等の報酬の仕組み等も含む)、従業員のエンゲージメント向上に向けた施策立案・実行
    ■労務管理全般:月次の勤怠・給与締めの管理、労務対応
    ■採用管理:採用戦略(採用広報やブランディング含む)の企画立案・推進、エージェントなど各採用チャネルマネジメント
    その他、人事領域に係る各種イニシアチブにおけるプロジェクトマネジメント

    • 募集要項
    • 求人情報
    • 企業情報
    • 応募方法
    • 募集要項

      雇用形態

      正社員

      勤務地

      東京23区、その他東京都

      東京都中央区八丁堀4-3-8
      給与

      年収650~ 900万円

    • 求人情報

      応募条件

      【必須】■中小企業、ベンチャー企業で人事経験のある方
      ■人事領域全般(人事企画、採用、労務)のご経験(5年以上)■エレファンテックのミッション、カルチャーに共感頂ける方

      その他特記事項

      【歓迎】■HRBPとして担当会社(部門)の人材戦略に関与したご経験
      ■スタートアップやベンチャー企業での就業経験
      ■製造業での人事経験をお持ちの方■マネジメント経験
      ■ビジネスレベルの英語力
      ※創業以来の累計資金調達額は約150億円(増資95億円、借入・補助金計54億円)https://www.elephantech.co.jp/press/press_release_20240329/

    • 企業情報

      会社情報
      エレファンテック(株)
      事業内容
      インクジェット印刷技術と銅めっき技術を活用したフレキシブル基板の開発・製造・
      販売。量産コストが安く、環境にも優しい。
      従業員数 120人
      本社所在地 東京都中央区八丁堀4-3-8
    • 応募方法