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ＣＡＰＳ(株)
現在、首都圏を中心にクリニックを30拠点以上展開しており、50拠点まで拡大予定です。昨年10月に大阪1拠点目を開院し、本年度には計6拠点になる予定です。新規クリニックの開院に伴い、各クリニックをマネジメント いただく方を募集します。【詳細】■メンバーマネジメント(1拠点あたり15~20名)■オペレーションマネジメント(トラブルシューティング対応/オペレーション改善等)■業績マネジメント ■営業活動(産婦人科や幼稚園への訪問／医師会や自治体への交渉等)■ステークホルダーマネジメント（産婦人科や幼稚園への訪問／医師会や自治体への交渉）■法規制関連(2年に1度の診療報酬改定や、医療法改定基づいて、注力項目を設定)
正社員
大阪市、その他大阪府
年収500～ 600万円
【必須】■事業会社での医療ビジネス経験者(医療職→ビジネス職へ転職した経験がある方歓迎) ■チームの業績を管理・改善した経験 ■業務オペレーションの構築・改善経験
【キャリアパス】拠点長⇒エリアマネージャー⇒部長職※将来的に他部署へ移動しキャリアチェンジも可能です【魅力】■急成長・急拡大中のベンチャー企業で事業・会社の拡大を担える ■施策立案の0→1も、10→100も経験できる ■世の中に与えるインパクト、届ける価値の大きさ 【入社後の研修】入社後3ヶ月は、医療事務業務を学んでいただき、徐々に拠点マネジメント業務をお任せします。
